企业文化
为充分验展劳模工匠树模刊行动用 ，小庄矿立异宣讲形式、富厚实践载体 ，组织开展劳模先进事迹巡回宣讲运动 ，让先进典范走进区队、扎根班组 ，用真实的斗争故事转达实干力量 ，以精湛的武艺传承敬业精神 ，推动字斟句酌、实干争先的优良作风在矿区落地生根。
此次宣讲运动构建了“线下面扑面宣讲、线上多平台展播、矿区阵地常态化推送”的立体撒播系统 ，实现职工学习全域笼罩、时时可学。线下宣讲紧贴生产现实 ，依托班前会、周三集中学习等牢靠时段 ，路刘杰等劳模工匠到各区队（车间）举行现场分享 ，驻足自身岗位 ，细数扎根矿山的生长历程 ，围绕手艺精进、手艺立异等实操内容 ，讲述攻坚克难、深耕武艺的真实履历 ，把接地气、可复制的履历心得送到职工身边。线上同步打造特色宣传内容 ，制作劳模事迹纪实视频、图文故事 ，通过矿区电梯电视、内部宣传平台循环推送 ，让模范事迹走出会场、融入一样平常 ，让劳模精神可观可感、易学可践。
“宣讲不可只讲大原理 ，要让各人听得进、学得会、用得上。”路刘杰说道�Ｔ硕厥馍柚谩澳阄饰掖稹そ承拇小被ザ方� ，并将交流场景从学习室延伸至作业现场。在综采队磨练班 ，针对青年职工提出的变频器频仍故障难题 ，路刘杰现场拆解装备、逐项排查 ，手把手教授故障预判与应急处置惩罚的实操办法；在掘进队学习室 ，围绕“班组建设怎么抓、细腻化管理怎样落地” ，拿出自己多年的“物料接纳小账本”等实招硬招 ，与一线职工面扑面探讨。一问一答之间 ，不但解开了手艺瓶颈的“疙瘩” ，更点燃了职工“学手艺、练本事、强素质”的热情。
模范的力量 ，在于点燃一盏灯 ，照亮一大片�Ｔ硕挂岳� ，比手艺、比实干、比贡献的争先热潮一连升温。各班组自动对标劳模工匠 ，将“一班一清、物放有序”的标准化习惯纳入一样平常管理 ，动态达标意识显著增强；职工们从“被悦耳”转向“自动问” ，班前会上讨论手艺、交流妙招的气氛日益浓重 ，互学手艺、共查隐患成为常态。
此次劳模巡回宣讲 ，是传承实干作风、培育工匠步队、厚植企业文化的有力行动。该矿将一连用好先进典范这一名贵资源 ，常态化开展劳模宣讲、履历交流、手艺传帮带等运动 ，指导全体干部职工秉持“时时争一流、事事求细腻”的斗争姿态 ，以匠心守初心、以实干担使命 ，奋力谱写实质清静、绿色智能现代化矿井建设崭新篇章。（刘德鹏 白怡）
编辑：达文娟
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